Das Leadership Programm für Unternehmer und Führungsteams
Starte deine persönliche Leadership-Transformation: Für dich und dein Team. Erschließt euch die Kunst, Teams zu inspirieren und positive Veränderungen voranzutreiben.
Sei ein hochwirksamer Leader in einer VUCA- und KI-Welt
- Entwickle eine neue Form der Führung, die Anpassungsfähigkeit und strategisches Denken in einer komplexen Welt betont
- Erkenne und nutze das emergierende Potenzial in deinem Team und Unternehmen
Baue ein starkes und kohärentes Team auf, das an einem Strang zieht
- Fördere echtes Verstehen und Zusammenarbeit im Team
- Wachse gemeinsam durch Ambiguitäten und Konflikte
- Nutze das Potenzial der Teamintelligenz
Nutze die Superkraft aus deinem Selbst
- Entwickle innere Stärke, um gelassen mit Unsicherheiten umzugehen
- Lerne, Ambiguitäten zu regulieren und eine experimentierende Haltung in komplexen Situationen zu bewahren
- Gehe über traditionelle Grenzen hinaus und werde Vorreiter in innovativer, bewusster Führung
Transformiere dein Leadership
Das neue scale up Leadership Programm wurde vom Mehrfach-Unternehmer, Senior Coach & Partner Konstantin Schimert entwickelt. Es richtet sich an Game Changer, die bereit sind, die Prinzipien der Führung neu zu gestalten und die Welt zu verändern.
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Langfristige Auswirkungen:
Durch die Teilnahme an unserem Programm wirst du nicht nur kurzfristige Verbesserungen sehen, sondern auch langfristige Veränderungen in deiner Führungsfähigkeit und im gesamten Unternehmensgefüge erleben. -
Dein Schritt in die Zukunft:
Das Programm bietet dir und deinem Team die Möglichkeit, über traditionelle Grenzen hinauszugehen und als Vorreiter für innovative und bewusste Führung zu agieren. Entdecke, wie du und dein Team die Herausforderungen der modernen Geschäftswelt meistern und zugleich einen positiven Beitrag leisten könnt.
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Entdecke die Synergie aus analytischer Präzision und kreativer Intuition:
Wir entfesseln die Kraft der Game Changer, um mit strategischer Klarheit und empathischer Weitsicht die komplexen Herausforderungen unserer Zeit zu meistern. Mit jedem Modul dieses Programms schärfst du deine Fähigkeiten, um nicht nur auf Veränderungen zu reagieren, sondern sie bewusst zu gestalten – für ein Unternehmertum, das nachhaltig prägt und inspiriert. -
Du wirst lernen...
Dich selbst zu verstehen, deine Stärken zu erkennen und deine Schwächen in Chancen umzuwandeln. Dieser Prozess der Selbstentdeckung wird dich befähigen, dein Team und dein Unternehmen mit Weisheit, Mitgefühl und visionärer Klarheit zu führen. Mach dich bereit, die Führungspersönlichkeit zu werden, die du immer sein wolltest – beginnend mit dir selbst.
Dein Fahrplan zur Leadership-Exzellenz:
Drei Level, Zehn Module
Jedes Modul dieses Programms ist ein wichtiger Schritt auf dem Weg, nicht nur deine eigenen Fähigkeiten, sondern auch die deines Führungsteams zu entwickeln und zu stärken. Gemeinsam werdet ihr lernen, effektiver zu führen, zu kommunizieren und euer Unternehmen durch die Herausforderungen der modernen Geschäftswelt zu navigieren.
Persönliche Kompetenz ausbauen
Konzentriert sich auf die Erweiterung deiner Wahrnehmung und die Entwicklung emotionaler Intelligenz.
Kick-Off und Module 1 bis 3
Findet heraus, auf welcher Stufe ihr euch befindet. Wo steht ihr bei Euren Selbstkompetenzen, Sozialkompetenzen und Führungskompetenzen?
Erweitert eure Perspektiven und verbessert euer Verständnis für komplexe Situationen.
(1 Modul)
Baut emotionale Intelligenz auf und lernt, diese im Führungsalltag einzusetzen.
Team- und Sozial-kompetenzen stärken
Fokus auf kooperative Zusammenarbeit, effektive Kommunikation und Konfliktmanagement.
Module 4 bis 7
Fördert Teamdynamik und bereichsübergreifende Kooperation.
Verbessert eure Kommunikationsfähigkeiten für klare und effektive Teaminteraktion.
Stärkt eure Fähigkeit, zu überzeugen und effektiv zu verhandeln.
Lernt, Konflikte konstruktiv zu nutzen und daraus zu lernen
Leadership-Kompetenzen vertiefen
Richtet sich auf verbindliche Führung, Mitarbeiterentwicklung und das Navigieren durch Veränderungen.
Module 8 bis 10
Entwickelt ein starkes Verständnis für verbindliche und inspirierende Führung.
Erlernt Methoden, um das Potenzial eurer Mitarbeiter zu erkennen und zu fördern.
Werdet Experten darin, Veränderungs- prozesse zu leiten und schwierige Situationen zu meistern.
scale up Methode und Leadership-Programm: Der Synergieeffekt
18 Monate. Bis zu 8 Personen. Volle Transformation.
Eine Investition ins Team: Gemeinsam Wachstum und Wandel gestalten
Programmdauer
Unser Leadership-Entwicklungsprogramm ist speziell darauf ausgelegt, Führungskräfte und ihr ganzes Team über einen Zeitraum von 18 Monaten zu begleiten. Es umfasst 10 ganztägige Module, ergänzt durch regelmäßige Trustcircle-Sessions, die als Plattform für Reflexion, Austausch und gemeinsames Wachstum dienen.
Investition
Die Teilnahmegebühr für dieses transformative Team-Erlebnis beträgt 5.500 EUR/Monat (zzgl. USt.). Dieser Preis deckt die Teilnahme für ein Team von bis zu 8 Personen ab. Es ist eine Investition in die kollektive Entwicklung eures Teams, die den Grundstein für lang anhaltende, positive Veränderungen im gesamten Unternehmen legt.
Euer Kick-Off Retreat
Startet eure Reise mit einer stufenorientierten Analyse. Findet heraus, wo ihr und euer Team bei den Themen Selbstkompetenz, Sozialkompetenz und Führungskompetenz steht. Hat euch der Kick- Off gefallen, läuft das Programm automatisch weiter. Hat euch der Kick-Off nicht gefallen, könnt ihr das Programm an dieser Stelle kündigen. Der Preis für das 2 Tages Kick-Off Retreat ist 8.193 EUR (zzgl. USt).
Inkludierte Leistungen
- 10 praxisorientierte Präsenzmodule von erfahrenen Coaches geleitet
- Regelmäßige online Trustcircle-Treffen für deine persönliche Weiterentwicklung
- Persönliches Feedback und individuelle Entwicklungsempfehlungen für jeden Teilnehmer
- Werdet Teil unserer Community von Change Makern für anhaltenden Austausch und Vernetzung
- Detaillierte Lernmaterialien und Ressourcen, zugeschnitten auf die Bedürfnisse des Teams
Euer Mehrwert
- Gemeinsame Entwicklung neuer Führungskompetenzen und Stärkung des Teamgeistes
- Aufbau einer resilienten und engagierten Teamkultur
- Verbesserung der Innovationsfähigkeit und Problemlösungskompetenzen
- Transformation Eures Unternehmens hin zu einer nachhaltigeren, bewussteren Kultur
- Langfristige Steigerung der Teamleistung und positiver Einfluss auf die gesamte Unternehmenskultur
"In der Welt des Wandels ist es nicht die Größe der Welle, die zählt, sondern die Tiefe des Ruders."
Starte deine persönliche Leadership-Transformation: Für dich und dein Team
Deine Reise zur Transformation und echter Führungsstärke beginnt jetzt. Wir sind hier, um dich auf diesem Weg zu unterstützen und zu inspirieren.
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Werde Teil einer Bewegung von Game Changern:
Mit deiner Entscheidung, dieses Programm zu beginnen, schließt du dich einer Elite von Führungskräften an, die bereit sind, sich selbst zu hinterfragen und zu wachsen. Du wirst Teil einer Gemeinschaft, die nicht nur ihre Unternehmen, sondern auch die Gesellschaft positiv verändert.
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Individuelle Unterstützung und Teamentwicklung:
Wir bieten dir und deinem Team eine maßgeschneiderte Unterstützung an, um sicherzustellen, dass jeder Schritt auf dieser Reise zählt. Unsere Coaches und Experten stehen bereit, um dich in jeder Phase deiner Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen.
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Nimm jetzt den ersten Schritt:
Deine transformative Reise beginnt mit einem einfachen Schritt – der Entscheidung, dich und dein Team zum Besseren zu verändern. Kontaktiere uns, um mehr über das Programm zu erfahren und wie es deine spezifischen Bedürfnisse erfüllen kann.
Lass uns herausfinden, ob das Leadership Programm die richtige Antwort für deine Herausforderungen ist!
Wir sind hier, um alle deine Fragen zu beantworten und dich auf deiner Reise zur Führungsexzellenz zu unterstützen.
Fülle einfach das Formular aus, um weitere Informationen zu erhalten.
Häufig gestellte Fragen
Unser Programm hebt sich durch den Einsatz modernster Erkenntnisse der Hirnforschung ab und wurde in Zusammenarbeit mit der renommierten Expertin für das Stufenmodell, Barbara Küchler, entwickelt. Es zielt darauf ab, die Persönlichkeitsentwicklung jedes Teilnehmenden zu fördern und gleichzeitig Teams und Unternehmen für die Herausforderungen der Zukunft zu stärken und zu rüsten.
Das Programm ist in drei Hauptstufen unterteilt und umfasst 10 Module über 18 Monate. Zwischen den Modulen finden regelmäßige Trustcircle-Sitzungen statt, um das Gelernte zu vertiefen und anzuwenden. Am Anfang steht ein zweitägiger Kick-Off Workshop.
Zu Beginn unseres Programms führen wir ein umfassendes Assessment und eine individuelle Einschätzung sowohl der einzelnen Teilnehmer als auch des gesamten Teams durch. Dies ermöglicht es uns, das Programm genau auf den Reifegrad und die spezifischen Bedürfnisse des Teams abzustimmen. Durch diese individuelle Herangehensweise können wir sicherstellen, dass das Programm maximale Relevanz und Wirksamkeit für die Teilnehmenden hat.
Der Erfolg wird durch individuelle und Team-Fortschritte gemessen, basierend auf Feedback, Selbstbewertungen und der sichtbaren Verbesserung der Teamleistung und Kommunikation
Teilnehmer sollten in einer Führungsrolle sein oder sich auf eine solche vorbereiten. Ein Engagement für persönliche Entwicklung und Teamwachstum ist ebenfalls wichtig.
Ja, unser Programm ist für Führungskräfte aus verschiedenen Branchen und Organisationstypen geeignet, von Start-ups bis hin zu etablierten Unternehmen und Non-Profit-Organisationen.